Войти / Зарегистрироваться

Бизнес-тренинг «Team-management – инновации в командообразовании» 14-15 ноября 2013 года. Москва

Бизнес-тренинг «Team-management - инновации в командообразовании»

Даты проведения: 14-15 ноября 2013 года
Место проведения: г.Москва, центр

Для кого тренинг: корпоративные бизнес-тренеры, менеджеры, коучи, руководители внутрикорпоративных учебных центров.

Почему так важна работа с командой?

Что в первую очередь нужно руководству? - Чтобы сотрудники постоянно улучшали свои показатели. Известные приемы уже не дают желаемого эффекта. Потребность в новых способах воздействия есть всегда. Наши технологии помогут уйти от привычных шаблонов, на которые сотрудники уже не реагируют.

Мы передадим участникам тренинга простые и доступные способы, которые помогут улучшать показатели компании через командообразование. На этом тренинге Вы узнаете о новых и неожиданных приемах воздействия, которые помогут решить проблему соотношения времени и качества работы.

Приведем ряд примеров

  • Нами разработана «Матрица групповой мотивации сотрудников», которую Вы получите в виде бланка, отрабатываете, чтобы сразу после обучения ее можно было применять в компании.
  • Мы дадим ряд приемов, с помощью которых можно усиливать активность сотрудников, вызывать их интерес к работе, повышать нематериальную мотивацию. Эти приемы легко применять во время проведения планерок, совещаний.
  • Вы получите ряд алгоритмов для разрешения конфликтов между сотрудниками и работы с сопротивлением изменениям. Отработав их на тренинге, Вы будете знать, что делать с конфликтующими сотрудниками.
  • Каждый участник тренинга заполнит тест «Оценка потенциала команды» по отношению к своему подразделению/компании и получит результат по пяти показателям: миссия, видение и цели команды; командные роли; операционные процессы; межличностные отношения; межгрупповые отношения. После тренинга Вы будете знать, что и как делать с этими параметрами.

Приходите сами и записывайте Ваших сотрудников до 10 ноября по этой ссылке или по эл.почте info@katarsis.ru, по тел.: +79163917771

Внимание! Если у Вас есть частные вопросы по теме тренинга, которые требуют решения, лучше расскажите о них нам заранее. Мы проработаем Ваши вопросы и дадим индивидуальную консультацию, или включим их дополнительно в программу тренинга.


Ведущие тренинга - Галина Сартан и команда бизнес-тренеров «Katarsis Business Group»

Галина Сартан, кандидат психологических наук. Руководитель Консалтинговой компании «Katarsis Business Group». Член комитета по образованию, обучению и развитию Экспертов Рынка труда. Бизнес-тренер, коуч менеджеров и команд крупных проектов в России, странах АТЭС, Евросоюза, США. Автор теста «Оценка потенциала команды». Эксперт в области формирования управленческих команд. Автор трех книг и более 100 публикаций. Автор и ведущий спецпроекта E-xecutive.ru, Digital October и DIGICAST «Секреты команд от известных спикеров России», в рамках которого собственники, основатели и топ-менеджеры успешных компаний делятся опытом и советами о том, как они создавали команды в бизнесе и как управляют этими командами сегодня. Ведущий тематического блога «Командообразование по-взрослому» http://blog.katarsis.ru/В чем особенность теста «Оценка потенциала коллектива»?.

В чем особенность теста «Оценка потенциала коллектива»?

Тест содержит 50 специально подобранных вопросов по пяти выделенным критериям. Особенностью теста является то, что оценочное интервью с сотрудником тесно соединено с последующим групповым коучингом по полученным результатам. Тест предназначен как для измерения социально-психологического климата в коллективе, так и для замера развития команд. Может быть использован в качестве индикатора действенности командообразующих мероприятий - замер первичного состояния команды и состояния команды после проведенных интервенций.

С помощью теста и группового коучинга можно:

  • Определить уровень принятия миссии, видения и целей в коллективе.
  • Выявить межличностные и межгрупповые взаимодействия.
  • Определить командные роли и потенциал в их развитии.
  • Создать безопасный контекст для обратной групповой связи и поиска путей дальнейшего развития подразделений.
  • Запустить внутренние процессы самокоучинга и поиска своего уникального пути выхода из кризиса.

Стоимость обучения на тренинге - 27 500 руб.

В стоимость обучения входит: сертификат с правом применения полученных технологий, методические материалы, рабочая тетрадь, презентация. Во время тренинга - кофе-брейки.

Скидки:

  • Участникам предыдущих тренингов «Katarsis Business group» и корпоративным заказчикам - скидка 20%.
  • При оплате от компании группы бизнес-тренеров от 2 человек и более - скидка 10 %.
  • При оплате двух тренингов «Team-management - инновации в командообразовании» и «Управление групповой динамикой» - скидка 10%.

Внимание! Скидки не суммируются.

Рассматривается проведение корпоративного обучения специально для компании. Стоимость корпоративного обучения оговаривается индивидуально.

Запись на тренинг по ссылке, по эл.почте info@katarsis.ru или по тел.: +79163917771

Компании, в которых проводились работа по созданию корпоративной системы обучения, оценки и развития персонала; подготовка бизнес-тренеров: ОАО «Россельхозбанк», ОАО «Кредит Европа Банк», ГК «Русский свет», СК «Allianz РОСНО», ОАО «Национальные телекоммуникации», ООО «DOORHAN», Сеть супермаркетов «ПАТЭРСОН», и другие.




Для добавления отзыва необходимо зарегистрироваться или авторизоваться


Облако тэгов
kpi мотивация 1С:ВДГБ управление семинар kpi-управление вебинар мотивация персонала управление персоналом маркетинг продажи управление по целям автоматизация конференция брендинг нейминг bsc crm целевое управление эффективность ССП брендинговое агентство обучение тренинг бизнес предприятие incosol оценка персонала оплата труда kpi-менеджмент нейминг агентство брендинг агентство нейминговое агентство Литягин ТОиР mbo менеджмент грейды разработка бренда результативность создание бренда бизнес-процессы нейминг фирмы стоимость эффективность бизнеса нейминг торговой марки торговая марка качество название нейминг неймер название стоимость брендинга брендинг цена пиар лучшее брендинговое агентство России брендинговое агентство москва показатели пиар агентство управление по целям kpi-управление kpi-менеджмент целевое управление управление персоналом
Каталог@Mail.ru - каталог ресурсов интернет Rambler's Top100
О САЙТЕ
НОВОСТИ
ОСНОВНЫЕ РАЗДЕЛЫ
ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ

© 2009-2014. При поддержке компании KPI Lab. Права на все изображения и материалы, представленные на портале, принадлежат их владельцам.
При использовании материалов с портала активная ссылка на www.kpilib.ru обязательна.
Пожалуйста, ознакомьтесь с Условиями использования сайта.
Для связи с администрацией используйте форму контакта.
Карта сайта