“…Теперь оплата – это не просто получить четкую сумму денег в конце месяца. Сегодня – это ОПЛАТА ЗА РЕЗУЛЬТАТ труда: “Как работал, так и заработал” (цитата из советского плаката).”
“…KPI-DRIVE помогает видеть процент достижения целей, количественно и качественно измерять их (цели в виде KPI), и благодаря этому держать руку на пульсе. “
“…Регулярная оценка руководителя стала частью рабочего процесса. Если без KPI-DRIVE мы получали её от случая к случаю, то сейчас выставление оценок происходит не реже раза в месяц.
Теперь для каждого сотрудника очевидно, как оценивает его работу вышестоящий руководитель. Это знать не только интересно, но полезно – быстрее получается вносить необходимые коррективы.”
“…Система KPI-DRIVE помогает организовать своё время и время своих подчиненных.”
“…Внедрение стандартов помогает более трезво смотреть на себя и на свою работу, а также приходить к единому мнению с руководством.”
Вебинар позволяет Вам, не выходя из офиса или дома активно участвовать в мероприятии:
1. Вы будете видеть и слышать спикера (требования к Интернету минимальны, тестирования
проводились с различными городами СНГ).
2. Сможете задавать вопросы письменно в чате.
3. Во время вебинара Вы сможете видеть информативную презентацию спикера со схемами,
скриншотами, цифрами и выводами. Технические требования — компьютер, доступ в Интернет,
колонки или наушники.
Продолжительность – 1, 5 часа. Расписание вебинара:
Участие бесплатное.
Р Е Г И С Т Р А Ц И Я http://kpi-drive.ru/2014/03/wilgood/
Тэги: мотивация управление организацией эффективность показатели |
![]() ![]() |
О САЙТЕ
|
НОВОСТИ
|
ОСНОВНЫЕ РАЗДЕЛЫ
|
ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ
|