Войти / Зарегистрироваться

Как разработать KPI для бухгалтера?

Цель: показать участникам, как руководитель можно измерить результат работы бухгалтера и оплатить его работу по результату.
Задачи:
Показать участникам:
1. Как использовать количественные (финансово-производственные KPI) при оценке работы бухгалтера
2. Как измерить реальную продуктивность бухгалтера
3. Как оценить качество работы бухгалтера?
4. Сколько платить бухгалтеру, если он работает хорошо?
Содержание:
1. 3 типа показателей: классические KPI, задачи, оценки
2. Оценка внутреннего клиента — что это значит для бухгалтера?
3. Формула заработной платы: как платить по результату?
4. Ответы на вопросы по теме дня
О тренере:
Геланова Наталья, исполнительный директор и ведущий тренер компании “Целевое Управление” (г. Москва), эксперт в области KPI и оплаты труда, опыт более 9 лет.
Дата: 10.02.2015

Длительность: 120 минут
Начало: 11 МСК

Проведение лекции в онлайн-формате

Геланова Наталья Алексеевна
Тэги: показатели для бухгалтера kpi для бухгалтера задачи оценки результат работы бухгалтера результат оплата по результату




Для добавления отзыва необходимо зарегистрироваться или авторизоваться


Облако тэгов
kpi мотивация банки 1С:ВДГБ управление семинар выберу.ру рейтинг финансы kpi-управление вебинар мотивация персонала управление персоналом маркетинг продажи брендинг нейминг управление по целям брендинговое агентство автоматизация vbr.ru конференция предприятие bsc обучение эффективность нейминговое агентство ССП брендинг агентство нейминг агентство целевое управление crm ТОиР бизнес пиар создание бренда разработка бренда тренинг пиар агентство оценка персонала неймер название incosol стоимость брендинга брендинг цена нейминг фирмы брендинговое агентство москва лучшее брендинговое агентство России название нейминг нейминг торговой марки торговая марка kpi-менеджмент стоимость менеджмент АУЗ оплата труда Литягин mbo оценка
Каталог@Mail.ru - каталог ресурсов интернет Rambler's Top100
О САЙТЕ
НОВОСТИ
ОСНОВНЫЕ РАЗДЕЛЫ
ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ

© 2009-2014. При поддержке компании KPI Lab. Права на все изображения и материалы, представленные на портале, принадлежат их владельцам.
При использовании материалов с портала активная ссылка на www.kpilib.ru обязательна.
Пожалуйста, ознакомьтесь с Условиями использования сайта.
Для связи с администрацией используйте форму контакта.
Карта сайта