Войти / Зарегистрироваться

Начался рекрутинг участников бенчмаркинга Trainings INDEX’11!

Хотите сделать систему КСО своей компании еще более эффективной? Хотите поделиться опытом с рынком и получить признание у профессионального сообщества? Примите участие в бенчмаркинге и премии Trainings INDEX, и вы добьетесь своей цели!


Для чего вам нужен бенчмаркинг?

  1. Для того чтобы сравнить свою компанию с другими игроками рынка: как российского, так и мирового;
  2. Для того чтобы узнать о практиках, применяемых в других компаниях;
  3. Для того чтобы улучшить работу корпоративной системы обучения и, как следствие, повысить эффективность бизнеса в целом.

Вы сможете сравнить свою компанию по 50 показателям по 11 функциям КСО:

  1. Взаимодействие с поставщиками услуг по обучению и развитию персонала;
  2. Структура отдела, занимающегося КCО, повышение квалификации его сотрудников;
  3. Управление учебными планами (выявление потребностей в обучении, планирование и проведение обучения);
  4. Бюджет на обучение и развитие персонала;
  5. Взаимодействие с государственными образовательными учреждениями;
  6. Методы обучения (применительно к различным категориям персонала);
  7. Логистика (организация) обучения, управление помещениями для обучения;
  8. Оценка эффективности обучения;
  9. Маркетинг системы обучения персонала;
  10. Системы управления процессом обучения (LMS), электронное обучение;
  11. Программы подготовки преемников, системы развития карьеры.

В результате исследования вы получите полный отчет бенчмаркинга, описывающий не только картину на российском рынке, а также последние мировые практики, но и Ваши индивидуальные метрики. Вам будет удобно анализировать положение вашей компании по отношению к рынку в целом.

Если Экспертный совет признает ваш кейс лучшим, вы станете лауреатом премии Trainings INDEX и попадете в брошюру «Дороги успеха», которая распространяется на всех значимых мероприятиях рынка управления персоналом.

«Мы хотим, чтобы рынок менялся в лучшую сторону, и активно меняемся сами, - рассказывает директор Trainings INDEX Екатерина Клестова-Надеева. - В этом году мы планируем привлечь минимум 100 компаний к участию, а также рассчитываем, что увеличится число компаний-участниц из Украины. Такое количество позволит нам выделить новые категории для исследования. Например, очень хочется представить выводы для небольших компаний численностью до 100 человек. Также мы надеемся, что охватим новые отрасли, которые остро нуждаются в данных бенчмаркинга КСО, например, производственный сектор».

Все вопросы о проекте Trainings INDEX и условиях участия можно задать Юлии Иванкиной по телефону +7 (925) 005 - 6972 или по e-mail Ivankina@amplua.ru


Trainings.ru



Для добавления отзыва необходимо зарегистрироваться или авторизоваться


Облако тэгов
kpi мотивация 1С:ВДГБ семинар управление вебинар kpi-управление управление персоналом мотивация персонала маркетинг продажи управление по целям автоматизация конференция bsc брендинг нейминг crm ССП целевое управление эффективность обучение брендинговое агентство бизнес тренинг предприятие incosol оценка персонала оплата труда kpi-менеджмент Литягин mbo менеджмент грейды нейминг агентство нейминговое агентство ТОиР брендинг агентство результативность бизнес-процессы пиар эффективность бизнеса качество стоимость показатели пиар агентство создание бренда разработка бренда бюджетирование мастер-класс реклама система мотивации название торговая марка неймер брендинговое агентство москва лучшее брендинговое агентство России брендинг цена управление по целям kpi-управление kpi-менеджмент целевое управление управление персоналом
Каталог@Mail.ru - каталог ресурсов интернет Rambler's Top100
О САЙТЕ
НОВОСТИ
ОСНОВНЫЕ РАЗДЕЛЫ
ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ

© 2009-2014. При поддержке компании KPI Lab. Права на все изображения и материалы, представленные на портале, принадлежат их владельцам.
При использовании материалов с портала активная ссылка на www.kpilib.ru обязательна.
Пожалуйста, ознакомьтесь с Условиями использования сайта.
Для связи с администрацией используйте форму контакта.
Карта сайта