Управление по целям

На главную > Пресс-релизы

Управление по целям – это система работы, которая основывается на четких целях компании, ожидаемых результатах деятельности, к которым стремится в своей работе практически каждый сотрудник. Впервые термин «управление по целям» (МВО - Management by Objectives) ввел в 1954 году Питер Друкер. С тех пор данная система работы стала применяться в деятельности организаций практически всех стран мира.
Читать всю статью целиком